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Los tipos de cultura y su relación con la rotación organizacional
(Universidad del Pacífico. Facultad de Ciencias Empresariales, 2012)
Acceso abierto
La rotación de personal es una de las grandes preocupaciones del entorno empresarial. Uno de los factores que merece la pena estudiar para evitarla es la cultura organizacional. En este artículo se presenta una revisión ...
Factores que explican las competencias emprendedoras
(Universidad del Pacífico. Facultad de Ciencias Empresariales, 2012)
Acceso abierto
El estudio presenta un análisis a nivel exploratorio de la evaluación de 74 Planes de Negocio, en el marco del curso Proyecto Empresarial en la Universidad del Pacífico, con el fin de identificar las competencias de ...
Efectos de la modificación en tratamiento de la diferencia en cambio: impacto contable y financiero
(Universidad del Pacífico. Facultad de Ciencias Empresariales, 2012)
Acceso abierto
El presente artículo se fundamenta en un cambio sustancial en el tratamiento tributario de las diferencias de cambio de pasivos asociados a la compra de inventarios y activo fijo. Tiene como objetivo determinar si estos ...