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La acreditación de las personas con discapacidad como medio para lograr su inclusión social
(Universidad del Pacífico, 2022-10)
Acceso abierto
El Perú cuenta con un marco jurídico restringido en beneficio de las personas con discapacidad, incluyendo su protección, promoción y aplicación equitativa de sus derechos, incluso algunas de estas acciones no se vienen ...
La gestión por procesos como medio para mejorar la eficacia en el cumplimiento de objetivos institucionales del Minagri
(Universidad del Pacífico, 2018)
Acceso abierto
El presente trabajo de investigación titulado “La gestión por procesos como medio para mejorar la eficacia en el cumplimiento de objetivos institucionales del Minagri” ha sido elaborado para contribuir a mejorar la gestión ...
Clima laboral y su relación con el desempeño de los servidores civiles del Hospital Luis Heysen Inchaustegi-Essalud, Lambayeque-Perú, 2019
(Universidad del Pacífico, 2021-01)
Acceso abierto
La presente investigación se desarrolló para determinar la relación existente entre el clima laboral y el desempeño de los servidores civiles del Hospital Luis Heysen Incháustegui de Essalud, ubicado en la región Lambayeque, ...
Inclusión financiera e impacto sobre las compras públicas en MYPES
(Universidad del Pacífico, 2020-08)
Acceso abierto
Proponer acciones con la finalidad que la implementación de la Política Nacional de Inclusión Financiera impacte de forma positiva en la participación en las compras públicas en las micro y pequeñas empresas.
Mejora del servicio atención de denuncias al sistema administrativo de gestión de recursos humanos-Servir
(Universidad del Pacífico, 2021-09)
Acceso abierto
En el presente trabajo el grupo se ha enfocado en la Gerencia de Desarrollo del Sistema de Recursos Humanos, que es la unidad orgánica que se encarga de la implementación y supervisión del cumplimiento de las políticas de ...
Mejora de los instrumentos de gestión para cerrar las brechas de género laborales en los oficiales de Aduana en Perú
(Universidad del Pacífico, 2019)
Se ha planteado el desarrollo de una investigación para abordar la casuística presentada en los oficiales de aduana, para determinar la existencia de brechas de género laborales y plantear líneas estratégicas de intervención ...
Propuesta de mejora del proceso crítico de la Unidad de Articulación y Gestión de Servicios del Programa Nacional PAIS
(Universidad del Pacífico, 2021-01)
Acceso abierto
El Programa Nacional Plataformas de Acción para la Inclusión Social (PAIS) es una unidad ejecutora del Ministerio de Desarrollo e Inclusión Social (MIDIS) desde el 2017, tiene como base al Programa Nacional Tambos y al ...
Estrategia que permita a los consumidores adquirir satisfactoriamente viviendas en Lima Metropolitana
(Universidad del Pacífico, 2017-07)
Acceso abierto
El boom inmobiliario se puede analizar desde muchas perspectivas. No solo ha facilitado una nueva vivienda a muchas familias, también ha generado serios problemas a otras tantas. En efecto, los autores de la presente ...
Gestión del conocimiento en la Escuela Superior de Guerra del Ejército - Escuela de Postgrado - Lima 2017
(Universidad del Pacífico, 2018)
Acceso abierto
La presente investigación tiene como finalidad, a través de la aplicación de un diagnóstico sobre la gestión del conocimiento (GC) en la organización, identificar el adecuado empleo del conocimiento, así como las estrategias ...
Lineamientos estratégicos para la contratación de servicios de defensa y asesoría legal para los servidores y ex servidores civiles en las entidades públicas
(Universidad del Pacífico, 2021-11)
Acceso abierto
En nuestro país, la Ley del Servicio Civil – Ley 30057 (en adelante LSC) y su Reglamento aprobado por el Decreto Supremo N° 040-2014-PCM, reconocen el derecho de todo servidor y/o ex servidor civil a contar con defensa y ...